Доступ к урокам в течение 2х месяцев после окончания курса.
Домашние задания: без проверки.
Самостоятельное обучение, без обратной связи.
6 материалов для эффективного
прохождения курса:
Скрипты приглашения на собеседование
Примеры догревающих сообщений
Образец сводки кандидату
Видео-собеседование с кандидатом
Примеры написание job-offer
Список инфоповодов для сопровождения кандидатов
13 живых тренингов с Анной:
Этапы отбора – эффективная воронка найма
Выбор кандидата. Собеседование: все методы оценки кандидата.
Продажа. Как закрыть сделку с кандидатом. Составление правильного оффера
4 недели обучения (3 недели обучения + 1 неделя бонусная).
Доступ к урокам в течение 6 месяцев после окончания курса.
Проверка домашних заданий экспертом.
Обучение с поддержкой кураторов и эксперта, чат единомышленников и эксперта в Telegram
Прямые эфиры с Анной Шумайловой по созданию кадрового резерва и разбором вопросов учеников.
+ Дополнительные материалы к каждому модулю в PDF-формате (можно сохранить и распечатать):
Пример бланка портрета кандидата
Пример заявки
Список источников для вакансии
Варианты оформления вакансии
Скрипты по сбору рекомендаций с кандидатов и сотрудников
Шаблон оформления кадрового резерва
Конспекты к каждому модулю
+ 3 дополнительных модуля (14 живых тренингов с экспертом):
Портрет кандидата. Создание вакансии
Источники поиска.
Работа с источниками для создания потока кандидата
3 ОБУЧАЮЩИХ МОДУЛЯ ИЗ ТАРИФА «МИНИМАЛЬНЫЙ»
40 часов активных тренировок + 4 недели онлайн обучения.
Доступ к урокам в течение 6 месяцев после окончания курса.
Практическая отработка навыков с куратором до получения реальных результатов.
+ Индивидуальные онлайн-встречи с кураторами:
Отработка возражений
Ролевые игры
Совместные звонки и общение с реальным кандидатом
Совместные с тренером онлайн-собеседования кандидатов
ВСЕ ОПЦИИ ТАРИФА «ОПТИМАЛЬНЫЙ»
(поиск, оценка, продажа, тренировки)